Informations Générales
Objectif de la formation
Former des professionnels qualifiés en installations thermiques (chauffagiste) qui doivent être capables de préparer, d’assembler, de fixer, déposer et de régler tous les éléments et matériels nécessaires pour l’installation de tel ou tel système de chauffage. Le titulaire de ce diplôme est un ouvrier qualifié en installation de chauffage pour maisons individuelles, immeubles, commerces ou bâtiments industriels et publics. Il en assure l’installation, l’entretien et la réparation. Il doit faire preuve d’une large autonomie professionnelle pour la lecture de plans, le choix d’outillages, l’organisation du poste de travail… Il doit appliquer les règles de sécurité et résoudre méthodiquement les problèmes rencontrés.
Niveau d’accès
Après l‘obtention du CAP Installation sanitaire.
Durée de la formation
1 année en alternance (CFA et entreprise) soit 13 semaines au CFA (13 semaines par an) et 273 heures de formations cumulées.
Contenu de la formation
Le candidat au CAP connexe sera dispensé d’enseignement général et suivra uniquement une formation du domaine professionnel et technique : technologie professionnelle, prévention des accidents, dessin technique.
Répartition horaire hebdomadaire
Le volume hebdomadaire en Centre de Formation atteint 21 heures répartit de la manière suivante 4h de technologie, 14h de pratique et 3h de dessin technique.
Possibilités de poursuite
- CAP Préparation et Réalisation d’Ouvrages Électriques
- BP Monteur en Installation de Génie Climatique
Conditions d’admission
L’accès au CAP se fait par la voie soit d’un contrat d’apprentissage soit d’un contrat de professionnalisation.
L’inscription définitive est conditionnée par :
- La signature d’un contrat de 2 ans avec une entreprise dont les activités recouvrent le référentiel professionnel du diplôme visé.
- L’étude de la demande par l’AFORPROBAT,
- Le nombre de places disponibles au CFA.
Les Moyens du CF-BTP de la Sarthe
Le CFA consacre des moyens importants pour la réussite de l’apprenti :
- Des moyens humains au travers, l’équipe administrative et de conseillers, les formateurs et les animateurs pour accompagner et répondre aux questions des familles, jeunes et entreprises.
- Des moyens techniques majeurs pour un apprentissage de qualité et conforter l’insertion professionnelle des apprentis en sortie de formation
(Point Conseil Apprentissage, Centre de Ressources et d’Aide à la Formation).
POINT CONSEIL APPRENTISSAGE
Sylvain GRUAU
Conseiller Jeunes & Entreprises
Standard téléphonique : 02.43.39.92.92
Télécopie : 02.43.39.92.93